年収比較シミュレーション
共通設定
年収A（500万）手取り年収
¥3,957,442
内訳
年収B（600万）手取り年収
¥4,683,120
内訳
比較結果
額面差
+¥1,000,000
手取り差
+¥725,678
手取り増加率
+18.3%
額面が¥1,000,000上がっても、手取りは¥725,678の増加（増加分の73%が手取りに反映）
比較チャート（万円）
年収比較でわかること
年収が異なる2つのケースを比較することで、額面の差がそのまま手取りの差にならないことが実感できます。日本の所得税は累進課税制度を採用しているため、年収が上がるほど税率が高くなり、手取りへの反映率は下がります。転職や昇給の際に「実際に手元に残る金額がどれだけ変わるか」を事前に把握しておくことで、より現実的な生活設計が可能になります。
年収帯ごとの手取り率の変化
年収300万円台では手取り率が約80%程度ですが、年収800万円台になると約75%程度まで低下します。これは所得税の累進税率（5%〜45%）に加え、社会保険料も一定の上限まで年収に比例して増加するためです。特に年収600万円を超えるあたりから税負担の増加を実感しやすくなります。本ツールで具体的な数値を確認し、手取りベースでのライフプランを検討してみてください。
比較結果の活用方法
年収比較の結果は、転職先の年収提示額の評価、昇給交渉の参考、副業を始める際の目安など、さまざまな場面で活用できます。「額面でいくら上がるか」ではなく「手取りでいくら増えるか」を基準に判断することで、実際の生活水準の変化をより正確に見積もることができます。URLをコピーして共有すれば、同じ条件での比較結果を他の人とも簡単に共有できます。
よくある質問
年収500万と600万の手取り差はいくら？
年収500万円と600万円では、手取りの差はおよそ70〜75万円程度になります。額面差100万円に対して手取り差が小さくなるのは、累進課税と社会保険料の増加によるものです。
年収が100万上がると手取りはいくら増える？
年収帯によって異なりますが、一般的に年収が100万円上がると手取りは65〜80万円程度の増加にとどまります。年収が高いほど税率が上がるため、手取りへの反映率は下がる傾向にあります。
転職で年収が上がっても手取りがあまり増えないのはなぜ？
所得税の累進課税により、年収が高くなるほど税率が上がります。また社会保険料も年収に応じて増加するため、額面の増加分がそのまま手取りに反映されません。本ツールで具体的な手取り差を確認できます。
共働きで世帯年収を比較することはできる？
本ツールは個人単位の年収比較に対応しています。世帯年収を比較したい場合は、それぞれの年収を個別に計算し、手取り額を合算して比較することをおすすめします。
ボーナスの月数を変えると結果はどう変わる？
同じ年収でもボーナス月数を変えると月収が変わり、社会保険料の計算基準である標準報酬月額が変動するため、手取り額がわずかに変わることがあります。共通設定でボーナス月数を調整してお試しください。
本ツールは2025年度の税率に基づく概算です。実際の金額は勤務先の健康保険組合や個人の状況により異なります。